The smart Trick of أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي That No One is Discussing



إن التزام المؤسسة بالعدالة والمساواة واضح من نواحي كثيرة مثل: التوظيف؛ فهو يعتمد على مهارات التعيين، وليس على أي حساب آخر.

يعد انضباط العمل أولوية قصوى، فهو من الخطوات الأولى للاستناد على المبادئ طويلة المدى للشركات التي يشتغل فيها الموظف.

وأن يأتي إلى العمل في الوقت المحدد وان يغادر في الوقت المحدد له بذلك، حتى يحافظ على قواعد العمل وأخلاقياته.

لهذا، يشترط على الموظفين أنفسهم ممارسة الانضباط و الدَّقَّة، وأن يضعوا في اعتبارهم التفتيش الذاتي.

 كما أن التغيب بدون إذن رسمي أو التأخر يعتبر إخلالا بالواجبات الوظيفية وتقتضي المسائلة النظامية، ويترتب على عدم التزام الموظف بأوقات الدوام الرسمي أضرار عديدة مثل تدني إنتاجية العمل والإضرار بمصالح المنظمة والإخلال بأدوار الآخرين. 

Tu cuenta de Google también te permite iniciar sesión en aplicaciones de terceros de forma fileácil y rápida para que puedas disfrutar de tus preferencias incluso fuera de Google.

يقصد بالانضباط أن تركز وتكمل المهام مهما كانت الظروف صعبة، كما تعد إدارة الوقت بشكل جيد عنصراً أساسياً في ممارسة الانضباط، وفي حال كنت منضبطاً جيداً؛ فيمكنك أيضاً إدارة مهام متعددة في وقت واحد.

You may also get enable for panic, detrimental views and even more. Go with a therapist or psychiatrist who matches your requirements at any given time that actually works greatest for yourself. Personal therapists and psychiatrists can be obtained from seven AM to 9 PM every day.*

غالبًا ما يتم تقييم المؤسسة التي تعامل الكل بغض النظر عن الأديان أو الأجناس أو الأعراق أو الأجناس أو الدلالات الأخرى بصورة إيجابية من جانب الجَمهور أو المجتمع كافة.

We offer no cost on-demand from customers webinars that examine different matters. Our specialists will likely reply many of the most typical inquiries you have regarding your overall health.

الرئيسية - مقالات - قيم وأخلاقيات العمل: المفهوم والمصادر والأنواع والمبادئ والأمثلة العملية قيم وأخلاقيات العمل: المفهوم والمصادر والأنواع والمبادئ والأمثلة العملية كتابة : بكه

وأشد المجالات للأخلاقيات هي مجالات العمل الوظيفي؛ فالعمل أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي الوظيفي لا يُرجى له خيرٌ؛ ما دام أهل هذا العمل،أو القائمين عليه ليسوا على درجة من الأخلاقيات التي توَفِّر لهذا العمل، كافة الطرق التي تُساعد على نجاحه، وإتمامه على أكمل وجه.

كذلك فان المجاميع والتنظيمات غير الرسمية الموجودة لها أثر في سلوكيات الأفراد. 

فإذا طُلب منك شيئاً وتم تحديد وقت محدد لإنجازه فلابد وأن تحرص على القيام بهذا العمل في إطار هذا الوقت، ويعتبر الالتزام الإنتاجية المطلوبة من أهم مظاهر الالتزام بأخلاقيات العمل.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Comments on “The smart Trick of أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي That No One is Discussing”

Leave a Reply

Gravatar